Plan de développement des compétences

Disposer d’un seul et même interlocuteur, Tisser une relation de confiance.

Responsable Ressources Humaines, Responsable formation,
Directeur et managers

Pour bien préparer votre plan de développement de compétences, vous avez besoin
de formaliser les besoins pédagogiques, d’établir un budget prévisionnel,
de faire la liste de toutes vos actions de formations à venir,
d’établir un planning prévisionnel des formations …

Autant d’actions et d’interlocuteurs qui se multiplient
et qui viennent parfois complexifier votre démarche.

Pourquoi faire appel à un seul organisme
pour votre plan de formation ?

✔ C’est une garantie de confort et de sérénité pour vous !

Avoir le bon partenaire, se sentir en confiance, pouvoir échanger avec
un seul et même interlocuteur sur une large palette de formations ,

c’est aussi cela Noitulos / solutioN !

Nous sommes à vos côtés pour vous faciliter vos démarches et
construire ensemble le plan de formation idéal pour vos salariés.

formation noitulos

Nous sommes à votre écoute pour échanger avec vous sur
vos besoins et construire vos programmes de formation
personnalisés.

Les étapes de notre accompagnement :

1- Ecoute de vos besoins
Nous sommes à votre écoute pour répondre à vos attentes spécifiques,
vous conseiller et vous accompagner dans tous types de métiers.

2- Proposition de programmes de formation
Nous disposons d’un large catalogue de formations, nous pouvons
également élaborer des programmes sur mesure en fonction de votre secteur d’activité.

3- Chiffrage
Nous élaborons une réponse chiffrée en nous adaptant au mieux à votre
budget compte tenu du volume que nous serons amenés à gérer pour
votre entreprise.

4- Mise en œuvre et suivi
Nous restons à votre écoute pour prévoir des ajustements, des
changements face aux imprévus, ou pour répondre à des urgences.

5- Suivi qualité
Nous faisons un point régulier avec vous par rapport au déroulé des
formations et les résultats.

 

Le PCRH pour le secteur associatif propose un plan d'action ciblé, visant à optimiser les ressources humaines. Il comprend une analyse personnalisée des besoins en compétences, la mise en place de formations adaptées, et la création d'un environnement propice à l'épanouissement professionnel. Ce plan d'action stratégique vise à renforcer l'efficacité opérationnelle de l'association tout en alignant les ressources humaines sur sa mission sociale.

Catalogue Entreprises

  • Management
  • Communication
  • Développement personnel
  • Gestion de projet
  • Informatique et bureautique
  • Webmarketing
  • Langues étrangères
  • Esthétique
  • Télépilotage de drône
  • Langue des signes
  • Pré-retraités

Pourquoi faire appel à nos services ?

Au sein de notre organisme, vous trouverez un vrai partenaire avec
qui tisser une relation de confiance.

Nous sommes à votre écoute pour échanger avec vous sur vos
besoins et construire vos programmes de formation personnalisés.

Nos engagements :

  • Une écoute attentive et bienveillante
  • Un catalogue de plus de 160 formations
  • Un service sur mesure
  • Des programmes personnalisés
  • Une prise en charge de la gestion administrative de vos formations auprès des OPCO
  • Une satisfaction de 4.9 / 5 de la part de nos clients et stagiaires
partenaire plan de formation

4,9 / 5

5 / 5

Avis Stagiaires

Moyenne cumulée en date du 27/04/2023

Mise à jour 1 fois par trimestre

Vous souhaitez vous faire accompagner ?

Parlons ensemble de votre projet !

Contactez-nous au 06.18.10.28.03 ou  à contact@noitulos-solution.com

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